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Diese Ausgabe enthält alle coronarelevanten Änderungen in den Gesetzen, die neue Mindestlohnanpassungsverordnung sowie die aktuellen Änderungen im Jugendarbeitsschutzgesetz, Arbeitszeitgesetz, in der Arbeitsstättenverordnung, dem Arbeitsschutzgesetz und dem Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz.
Die klassische Variante seine Pflicht zu erfüllen. Dank praktischer Lochung für den Aushang geeignet.
Inhalt
I. Zwingend aushangpflichtige Arbeitsschutzgesetze
- Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz
- Arbeitsgerichtsgesetz - Auszug
- Arbeitszeitgesetz
- Mutterschutzgesetz
- Jugendarbeitsschutzgesetze
- Kinderarbeitsschutzverordnung
- Ladenschlussgesetz
- Verordnung über den Verkauf bestimmter Waren an Sonn- und Feiertagen
II. Zusätzliche zum Aushang geeignete Gesetze
- Teilzeit- und Befristungsgesetz
- Bundesurlaubsgesetz
- Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz
- Arbeitsstättenverordnung
- Gesetz über Betriebsärzte, Sicherheitsingenieure und andere Fachkräfte für Arbeitssicherheit
- Arbeitsschutzgesetz
- Mindestlohngesetz
- Zweite Mindestlohnanpassungsverordnung
- DGUV Vorschrift 1 - Grundsätze der Prävention(Unfallverhütungsvorschrift)
- Datenschutz-Grundverordnung – Auszug
- Bundesdatenschutzgesetz - Auszug
Aushang im Intranet
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Redaktion
Rainer Huke ist selbständiger Rechtsanwalt.
Christian Lepping ist Geschäftsführer des Arbeitgeberverbands der Metall- und Elektro-Industrie Lüdenscheid.
Aktualisierte 13. Auflage - mit Lochung
